翎創工程有限公司澳門招聘

本地科技及弱電工程公司現正招聘以下職位。 如果你對電子產品及科技方案有興趣及經驗，歡迎你將個人履歷發送予本公司，我們期待你的加盟，與我們專業團隊一起成長。

招聘職位如下：

項目經理

工作職責：

• 負責工程項目施工管理，對專案進度、品質、資源等負責。

• 負責與客戶、其他相關協作單位持續進行溝通, 出席項目協調會議及定期匯報進度

• 負責項目的成本管理

• 負責組織工程各階段的交付、驗收等流程及報告製作。

職位要求：

• 大學本科畢業

• 中、英文程度良好

• 熟練 CAD 及其他與建築設備設計相關的軟體，

• 五年或以上資訊科技 / 機電項目管理經驗。

• 具良好溝通技巧及團隊精神

項目工程師

工作職責：

• 負責項目的技術規劃、施工及測試

• 負責跟進及檢查地盤施工質量和進度, 規劃及統籌工程工作

• 包括在地盤與各有關單位聯繫、協調及指導分判商，並提供方案以解決各項施工問題。

職位要求：

• 大學本科畢業

• 中、英文程度良好

• 三年或以上相關工作經驗

• 熟悉機電 / 資訊科技系統安裝和相關規範

• 負責執行機電 / 資訊科技系統安裝工程項目

• 熟練 CAD 及其他與建築設備設計相關的軟體，

• 具良好溝通技巧及團隊精神

客戶經理

工作職責：

• 負責向客戶介紹公司的產品及服務；

• 負責投標文件編製及合同條款的協商工作；

• 負責售後的客戶跟進服務。

職位要求：

• 大學畢業，不限專科，有資訊科技行業銷售經驗優先；

• 三年或以上相關工作經驗

• 中英文程度良好、具備較強溝通能力

• 熟悉一般辦公室電腦軟件；

• 喜歡學習新科技知識及學習應用科技；

• 性格外向、具團隊精神

職務待遇：

• 提供有競爭力的薪酬和福利待遇

• 提供完善的培訓體系和晉升機制

• 具有良好的職業發展前景和發展空間

申請方式：

如果您對此職位感興趣，請發送您的簡歷到 hr@team-inno.com，我們期待著您的加入！

某工程公司澳門招聘

我們是一家擁有三十多年歷史的老字號，致力於為客户提供創新、獨特且高品質的室內裝修設計和施工服務。我們的服務包括室內設計、空間規劃、家具選購、施工監理等。為了實現客戶的夢想，我們的設計團隊以創新為核心驅動力，我們緊跟潮流和時尚，運用最新的材料、技術和設計理念，不斷探索和實驗新的裝修風格和設計元素。我們對細節的追求和品質的要求始終如一，以確保每一個項目都達到最高的標準和期望。

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室內設計師

工作內容：

• 室內設計專業規劃，落實業主居家空間的需求，並評估其可行性。

• 進行場勘、丈量、放樣，案場重點監工及工程管理相關事宜。

• 配合業主需求或提出更完善建議及成本控制。

• 靈活運用材料與色彩，了解基礎材料計算、列報價單之經驗

• 處理施工圖及3D繪製。

• 請附作品集。

職位要求：

• 具專案設計，商空或室內設計工作經驗，可獨立作業。

• 主動，具良好溝通技巧及有責任感。

• 熟練 AutoCAD，SKetchup，3DsMax，Photoshop 等相關設計軟件

• 曾從事設計行業或有相關專業者優先。

室內設計師助理

工作內容：

• 協助主設計人員執行各項業務，製作簡報準備資料。

• 協助主設計人員修案並掌握進度，擬定及確認工作進度與完成時間排程表。

• 繪製設計施工圖並熟悉施工細部

• 需有良好積極的學習態度與團隊合作精神

• 請附作品集。

職位要求：

• 具專案設計，商空或室內設計工作經驗，可獨立作業。

• 主動，具良好溝通技巧及有責任感。

• 熟練 AutoCAD，SKetchup，3DsMax，Photoshop 等相關設計軟件

• 曾從事設計行業或有相關專業者優先。

裝修工人（泥水師傅）

職務：

• 根據施工計劃、圖紙、安全準則實施現場工程工序；

• 協調其他服務或施工單位，使工程按計劃有序進行；

• 確保施工材料準時到位；

• 確保工期按時完成。

職位要求：

• 具小學畢業或以上

• 年齡45歲以下

• 具備職業安全證照

• 具有家裝工程施工經驗

• 具泥水相關施工技術及工作經驗

• 熟悉閱讀施工細則及圖紙

• 能細心、冷靜、安全地處理工作

工作時間：每週6天，上午 09:00 - 下午 18:00，午休1小時

歡迎有意投簡歷至 ckkdecoration@gmail.com、 或者加微信Kdecoration。

工地學徒及雜工

職務：

• 協助裝修工人進行各項施工工作；

• 協助安裝和拆卸施工設備及材料；

• 協助解決施工現場出現的問題；

• 參與施工現場的維修和維護工作；

• 配合工地管理人員完成其他工作任務；

• 維護工地秩序和安全。

職位要求：

• 具初中畢業或以上

• 年齡35歲以下

• 具備職業安全證照

• 具備一定的體力和耐力，基本的安全意識和操作技能

• 熟悉閱讀施工細則及圖紙

• 團隊合作及溝通能力強

工作時間：每週6天（9:00-18:00，午休1小時）

業務員

職務：

• 有家裝銷售、家具銷售、或者地產經驗。

• 負責開發客戶、談單及項目跟進。

• 負責線上及線下宣傳推廣。

• 負責維護客戶關係。

• 懂得上門量尺。

職位要求：

• 熟悉電腦軟件操作 MS OFFICE、PS等

• 良好廣東話及良好溝通技巧

• 溝通及理解能力强，责任心爆棚，具備團隊協作精神

• 需有澳門電單車牌或者私家車牌

上班時間：星期一至六（09:30 -18:30，午休一小時）

新媒體運營師

職務：

• 負責公司網絡流量的管理

• 公司公眾號、小程序、抖音、小紅書、微博等賬號運營、提升曝光率；

• 制定新媒體運營策略，包括內容選題策劃、文章撰寫、發佈把控等；

• 研究新媒體平台及競品的內容生產和運營玩法，優化運營方案；

• 監控每週數據，通過數據分析，優化運營策略，提升互動和曝光率。

職位要求：

• 大專及以上學歷，2-3年以上新媒體運營經驗；

• 有過公眾號及其他媒體平台的運營經驗，具備一定的數據分析能力；

• 扎實的文筆，擅長品牌稿、自媒體軟文、能夠準確提煉品牌價值和亮點；

• 性格開朗，不懼溝通，認真負責，熱愛學習與挑戰；

• 配合部門活動推廣的文案輸出及發佈推廣公司。

上班時間：星期一至六（09:30 -18:30，午休一小時）

申請方式：

歡迎有意應徵者將簡歷發送至 ckkdecoration@gmail.com

如有任何查詢，歡迎與辦公時間 9:00-18:00 致電 6866 7851 陳小姐查詢

應聘者所提供資料只用作招聘用途，絕對保密。

澳門某工程公司招聘

電子或電腦技術員

﹝性別年齡﹞男性 Age: 25-48歲以內

﹝工作經驗﹞有從事電子或電腦工作經驗,大學電子工程系畢業｡

﹝薪資待遇﹞面議 。

﹝工作時間﹞8小時

銷售員 / 銷售工程師

﹝性別年齡﹞男 / 女 Age: 25-55歲以內

﹝工作經驗﹞銷售公司產品及對客戶溝通交接,有銷售工作經驗。

﹝薪資待遇﹞面議 + 提成。

﹝工作時間﹞8小時

項目工程師

﹝性別年齡﹞25-50歲以內。

﹝要求學歷﹞必須本科大學畢業 ，中英文程度良好。

﹝工作內容﹞監督地盤工程項目，三年以上相關經驗 。

﹝薪資待遇﹞面議。

﹝工作時間﹞8小時。

﹝每月休息﹞月休4天，其它跟勞工法。

維修經理

﹝性別年齡﹞25-50歲以內。

﹝要求學歷﹞必須本科大學畢業 ，中英文程度良好。

﹝工作內容﹞監督地盤工程項目，懂維修保養電梯 , 三年以上相關經驗 。

﹝薪資待遇﹞面議。

﹝工作時間﹞8小時。

﹝每月休息﹞月休4天，其它跟勞工法。

電梯維修技工

﹝性別年齡﹞25-50歲以內

﹝工作內容﹞

• 熟悉維修保養電梯 (升降機，扶梯，自行人道，

• 兩年以上相關經驗 。

• 必須熟悉電梯牌子-蒂森，上海三菱，奧的斯，迅達等。

﹝薪資待遇﹞面議，加班另計。

﹝工作時間﹞8小時

﹝每月休息﹞月休4天，其它跟勞工法

電梯安裝技工

﹝性別年齡﹞25-50歲以內

﹝工作內容﹞

• 熟悉維修保養電梯 (升降機，扶梯，自行人道，

• 兩年以上相關經驗 。

• 必須熟悉電梯牌子-蒂森，上海三菱，奧的斯，迅達等。

﹝薪資待遇﹞面議，加班另計

﹝工作時間﹞8小時

﹝每月休息﹞月休4天，其它跟勞工法

申請方式：

公司設有公積金 ＋ 僱員醫療保。

有意應徵者請將個人履歷電郵至 maggie.lo@hl-elevator.com
或致電 2828 2860 (羅小姐)

此招聘只提供參考，具體要求福利待遇面試為準。

HN GROUP LIMITED 殷理基集團有限公司澳門招聘

集團始創於 1920 年，前身為殷理基洋行有限公司，最初以經營進口葡萄牙產品為核心業務，再由零售逐步擴展至不同的服務行業。面對澳門的急速發展，集團化後的殷理基以進一步發展業務覆蓋為目標，專注發掘不同領域的投資及合作機會。多年積累的經驗參與管理，在每個業務上竭力改善澳門居民的生活，並以支持地區的經濟發展為貢獻，締結集團“立足澳門，服務民生”的使命。

會計助理 (Assistant Accountant)

主要職責：

• 負責日常會計核算、編制記帳憑證；

• 督促應收帳款及監督庫存狀況；

• 協助分析和編制財務報表；

• 協助處理審計和稅務工作；

• 協助上級處理其他工作事項。

要求：

• 具備大學學位，主修會計或相關學科；

• 具會計經驗者優先；

• 中英文程度良好；

• 熟悉日常辦公軟件（Excel、Word等）；

• 獨立、細心、善於溝通，且具有良好分析和解決問題的能力；

• 能夠承受壓力並按時完成工作。

有意者請填寫申請表（下載鏈接：http://gofile.me/4FXay/DUgZStJwC）連同個人履歷、近照、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至recruit2@hngroup.com.mo (信封或電郵上請註明申請之職位)。

旅遊部櫃台文員

職位要求：

• 高中畢業或以上。

• 熟悉電腦操作及能處理一般文書工作。

• 能書寫和能說流利的廣東話、 普通話及略懂英語。

• 有旅遊業經驗者優先考慮。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

行政辦公室副主任

Responsibilities / Requirements:

• Manage full spectrum of daily office administration and procurement functions.

• Provide a full range of administrative support.

• Review and set up administration workflow and execute internal document control.

• Provide other administrative support to the office and retail outlets.

• Perform ad hoc assignments as required.

• Degree holder in any discipline.

• At least 2-4 years of relevant working experience.

• Good command of spoken and written English and Chinese.

• Excellent in the use of MS Office, especially in Excel and PowerPoint.

• Detail-minded with 'Can Do' attitude.

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

Administrative Supervisor / Assistant Administrative Manager

Responsibilities / Requirements:

• Manage full spectrum of daily office administration and procurement functions.

• Provide a full range of administrative support.

• Review and set up administration workflow and execute internal document control.

• Provide other administrative support to the office and retail outlets.

• Perform ad hoc assignments as required.

• Degree holder in any discipline.

• At least 2-4 years of relevant working experience.

• Good command of spoken and written English and Chinese.

• Excellent in the use of MS Office, especially in Excel and PowerPoint.

• Detail-minded with 'Can Do' attitude.

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

兼職司機

主要職責：

• 接載公司管理人員或客人，配合管理人員用車需要

• 持有澳門及大陸輕型駕駛執照，需要駕駛往來澳門香港、具良好駕駛紀錄，熟識澳門街道及有豐富駕駛經驗

• 具5年以上專業司機工作經驗

• 誠實有禮、積極主動、有責任心

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

行政助理 / 公司司機

主要職責：

• 協助處理公司一般日常行政事務

• 接載公司管理人員或客人，配合管理人員用車需要

• 持有澳門及大陸輕型駕駛執照，需要駕駛往來澳門香港、具良好駕駛紀錄，熟識澳門街道及有豐富駕駛經驗

• 具5年以上專業司機工作經驗

• 誠實有禮、積極主動、有責任心

• 略懂英文優先

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

外勤文員 / 公司司機

主要職責：

負責處理文件存放, 收集及派送文件

支援日常辦公室工作

持有澳門輕型駕駛執照及電單車駕駛執照、具良好駕駛態度及熟悉澳門各大小街道

待人誠懇有禮，有責任心，良好溝通技巧

具相關經驗者優先

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (信封上或電郵上請註明申請之職位)。

Assistant Sales Manager / Senior Sales Representative

Responsibilities / Requirements:

• To meet business targets assigned by company.

• To follow up new business, handling outgoing sales work, maintaining existing clients and approach new clients to achieve sales targets.

• To deliver Sales objectives and drive Sales Growth, promote product portfolio in assigned projects.

• Explore all business opportunities to aid market expansion and to ensure business growth.

• Unique and exquisite products to mid to high end customers.

• 3 - 5 years experience in brand or product management.

• Broad sales and marketing experience, self-motivated, aggressive, excellent interpersonal and communication skill, and good exposure in the property development market.

• Good command of written and spoken English and Chinese, proficiency in Mandarin.

• Willing to travel and periodic stationing.

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

Business Development Director (Base in Macau)

Responsibilities / Requirements:

• As a member of the Company’s top management,

  a) participate in the management of existing businesses, with emphasis on business expansion and performance enhancement;

  b) participate in new business development including: identifying new opportunities, devising strategic plans, financial analysis and feasibility studies; and setting up new operations;

• A combined experience in the fields of finance, accounting and business management or business development is preferred as the job requires, in addition to business experience, basic knowledge of accounting and finance.

• Degree holder in finance or related discipline(s),holder of CPA is preferred though not necessary.

• China experience is preferred as the Company’s business development focuses on China and thus basic understanding of Chinese business regulations, tax regulations and legal requirements is highly preferred.

• Good interpersonal skills, strong negotiation abilities with clients and government bodies.

• Excellent command of written and spoken English and Chinese, proficiency in Mandarin.

• Candidate with hospitality experience is preferable.

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

Management Trainee

• We are looking for an enthusiastic, versatile trainee who is keen to learn, willing to undertake challenges and eager to develop new skills. The trainee will assist in many administrative, operational and business development-related tasks.

• Examples of Responsibilities:

• Support staff in daily administrative tasks

• Basic translation of documents into English/Chinese

• Assist in devising marketing materials for various departments

• Conduct simple market research and analysis

• Assist staff in maintaining the day-to-day operations of departments

Requirements:

• Bachelor’s degree (in any area)

• Proficient in Chinese and English

• Familiar with basic computer applications including Excel, Word, Powerpoint

• Honest and attentive to details

• Willing to take challenges and is able to multitask and work under pressure

• Good communication and problem-solving skills

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

Sales Director/ Manager

Responsibilities / Requirements:

• Report to Senior Management.

• To lead the sales/professional team to meet business targets assigned from Senior Management.

• To develop new business, handling outgoing sales work, maintaining existing clients, and approach new clients to achieve sales targets.

• To deliver Sales objectives and drive Sales Growth, promote product portfolio in assigned projects.

• Explore all business opportunities to aid market expansion and to ensure business growth.

• Unique and exquisite products to mid to high and customer.

• Results-based compensation scheme included.

• Degree holder in Marketing, Business Administration or related disciplines.

• 8 years or above solid experience in brand or product management.

• Broad sales and marketing experience, self-motivated, aggressive, excellent interpersonal and communication skill, and good exposure in the property development market.

• Experience in brand building and brand management through proactive and strategic communication and public relations programs.

• Excellent command of written and spoken English and Chinese, proficiency in Mandarin.

• Willing to travel and periodic stationing.

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

Assistant HR Manager/HR officer

Responsibilities & Requirements:

• Responsible for a full spectrum of Training & Development function including delivery of in-house training and seminars (such as team building, management skill, etc.), coordinating with external consultant on training & development events

• Responsible for the development and implementation of effective training strategies & personnel training

• Reporting to the Head of HR, responsible to provide professional advice and solutions to the full spectrum of HR functions

• Work closely with business partners to implement talent engagement strategy

• Handle a full spectrum of HR functions and activities including recruitment, coaching, performance management, and employee relationship

• Keep abreast of local legislation’s update and ensure HR policies and practices are complying to local legislation’s

• Degree in Human Resources Management, Business Administration or related disciplines

• Minimum 3 years of relevant working experience

• Proactive, presentable and self-motivated

• Proficient in both written and spoken English and Chinese

• Proficiency in MS office especially Excel, Word and PowerPoint

Interested parties are invited to send your full resume with current to recruit2@hngroup.com.mo

All applications will be treated in strict confidential and used for recruitment purpose only.

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便民集團有限公司

全職髮型師

• 有客底，拆賬高(面議)。

髪型助理

• 需有相關經驗，負責洗頭及協助髮型師妥善完成工作。

頭髪護理員

• 熟練洗頭吹頭，掌握頭部穴位經絡按摩等相關知識及技能，需有相關工作經驗。

美容師

• 為客人提供皮膚護理，美容美體服務，熟悉美容知識及操作程式，掌握各種美容用品，用具的性能，保持工作環境的衛生及整潔。

美容助理

• 有經驗/冇經驗均可，需對工作有熱誠及有責任感，守時有禮。

每天工作9小時中間一小時休息，月休四天，年假七天，其他按照澳門勞工法，傭金+手工+儀容津貼，可根據能力面談，試用期滿可調整底薪。

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 penglai@grupopopular.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

健康產品推廣員/健康美容大使

要求：

• 中學程度，具銷售美容護膚品或健康產品經驗者優先

• 性格開朗，親切有禮

• 積極進取，具良好溝通技巧

• 操流利粵語，基本英語及普通話

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等電郵至 susanna@GRUPOPOPULAR.COM.MO (電郵上請註明申請之職位)。

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豪進建築工程有限公司

地盤管工

要求及職責：

• 協助統籌及協調各分判施工項目

• 負責監控工程進度，推動各項施工步驟以確保工程能依計劃完成

• 負責識別及協調所有問題事項並能獨立處理和解決現場各種問題

• 五年或以上相關工作經驗

• 熟悉地盤運作及統籌工作，能獨立處理地盤工程

• 具備基本中文書寫能力

有意請電郵履歷至：cecilu@houchun.com.mo 或 eng1@houchun.com.mo 或者致電：853-8395 6588 陸小姐

助理工程師

職位要求：

• 大學畢業

• 勤奮、富責任心

• 懂 AutoCad及 MS Offcie

• 協助項目工程師處理日常工作

• 協助投標和排解技術問題

有意請電郵履歷至：cecilu@houchun.com.mo 或 eng1@houchun.com.mo 或者致電：853-8395 6588 陸小姐

高級機電項目工程師 (電機 / 空調)

要求及職責：

• 大學本科畢業

• 七年或以上相關工作經驗

• 熟悉機電系統安裝和相關規範

• 熟悉進度的監控和與各方協調工作

• 具良好溝通技巧

• 負責執行機電安裝工程項目

• 協助投標和排解技術問題

  (如相關工作經驗不足者，可申請機電項目工程師)

有意請電郵履歷至：cecilu@houchun.com.mo 或 eng1@houchun.com.mo 或者致電：853-8395 6588 陸小姐

高級機電工程師

• 大專本科程度或以上，3 ~ 5 年或以上相關工作經驗

• 懂得使用AUTO-CAD繪圖

• 擁有處理及管理大型工程項目的經驗

• 能操英語及普通話

• 良好的溝通技巧及人際關係

• 負責與工程師，建築師，顧問及其他相關聯絡

• 負責處理項目一般日常事項，監督及管理項目隊伍

• 如相關工作經驗不足者，可申請機電項目工程師

有意者請將個人履歷電郵至 leilachoi@houchun.com.mo 。(電郵上請註明申請之職位)

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便民醫療中心

診所行政主管/副主管

職位要求：

• 大專程度學歷，具有3至5年以上工作經驗

• 負責診所日常運作及行政管理，對外與客戶及保險公司溝通協調等工作

• 有責任心，自律能力及帶領團隊合作精神

• 具有醫療機構，診所或醫院等行政管理經驗者優先

• 相關經驗不足者可考慮申請副主管

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求電郵至 recruit2@hngroup.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

中醫醫生

職位要求：

• 持有澳門衛生局認可的有效的中醫牌照

• 具備針灸、拔罐、艾灸、推拿等中醫技能

• 具有5年或以上獨立診症經驗

• 精通粵語，英語，國語，具有良好的溝通能力

職責：

• 負責中醫日常診療工作

• 為病人提供專業的中醫意見及解答相關疑問

• 根據病人自身的情況，為病人制定全面的中醫健康管理方案，提升病人的滿意度。

西醫醫生

職位要求：

• 持有澳門衛生局認可的有效醫生牌照

• 具備婦科，耳鼻喉科等相關經驗優先

• 具 3 年或以上獨立診症經驗

• 工作細心及對病人有耐性

• 工作積極主動、具團隊精神及責任感

• 精通粵語，英語，國語，具良好服務態度及溝通能力

職責：

• 負責日常診療工作，提供全科以及特別門診服務

• 為客戶提供專業意見及解答相關咨詢

• 具備客戶健康管理意識，為客戶提供針對性的健康管理方案。

物理治療師

要求：

• 持有澳門居民身份證

• 具澳門政府相關物理治療師牌照。

• 有實際醫院或診所工作經驗者優先

• 工作細心及對病人有耐性。

• 工作積極主動、具團隊精神及責任感

• 具良好服務態度及溝通能力

• 薪資福利，具體面議。

護士

要求：

• 需持有澳門政府註冊護士牌照

• 熟練運用電腦,流利英語,粵語,普通話.

• 工作認真，有耐心

• 有診所或醫院工作經驗優先

• 福利薪資面談

申請方式：

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇等寄往澳門宋玉生廣場258號建興龍廣場21樓人力資源及行政部收或電郵至 clinic@hngroup.com.mo (信封上或電郵上請註明申請之職位)。

查詢電話：2852 4468 / 2882 0127

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基創建築工程有限公司

工程助理

• 負責協助工程隊伍處理文書工作

• 跟進地盤材料送貨事宜

• 處理工人相關事宜

• 熟悉 MsOffice軟伴

• 有地盤經驗和職安咭更佳

助理工程師

• 大學畢業

• 勤奮、富責任心

• 懂 AutoCad及 MS Offcie

• 協助項目工程師處理日常工作

• 協助投標和排解技術問題

地盤管工

• 協助統籌及協調各分判施工項目

• 負責監控工程進度，推動各項施工步驟以確保工程能依計劃完成

• 負責識別及協調所有問題事項並能獨立處理和解決現場各種問題

• 五年或以上相關工作經驗

• 熟悉地盤運作及統籌工作，能獨立處理地盤工程

• 具備基本中文書寫能力

高級機電項目工程師 (電機 / 空調)

• 大學本科畢業

• 七年或以上相關工作經驗

• 熟悉機電系統安裝和相關規範

• 熟悉進度的監控和與各方協調工作

• 具良好溝通技巧

• 負責執行機電安裝工程項目

• 協助投標和排解技術問題

• (如相關工作經驗不足者，可申請機電項目工程師)

有意者請將個人履歷、近照、工作經驗、要求待遇電郵至：cecilu@houchun.com.mo 或 eng1@houchun.com.mo (電郵上請註明申請之職位)。

INTEGRAL CONSULTING 匯博顧問有限公司澳門招聘

高級機電 / 空調暖通項目工程師 (設計)

要求及職責：

• 具有良好的專業技術水準，熟悉機電系統安裝和相關規範

• 熟練CAD及其他與建築設備設計相關的軟體，能獨立承擔暖通空調的設計；能組織協調本專業的深化施工圖設計

• 具8年或以上 “電氣系統工程” 或 “冷氣及通風系統工程” 的設計或者項目管理工作經驗

• 需負責與客戶溝通，投標與施工圖設計、工程量統計、報價及完工結算等

• 協調其它專業的配合關係；分析問題與解決問題能力強

• 認真負責，細心嚴謹，有良好的管理能力及溝通協調能力

學歷要求：大學或以上

科系要求：電機電子工程相關、機械工程相關、熱能與動力工程、供燃氣、通風及空調工程相關等

語文條件：良好粵語及有一定的英語能力以便與國際團隊進行溝通

擅長工具：AutoCAD、Excel、PowerPoint、Word

機電工程師 (設計)

要求及職責：

• 具5年以上機電工程設計實務工作經驗(不含實習)

• 能熟練用CAD繪製建築機電管線平面圖與施工圖、竣工圖。

• 熟悉機電、給排水、弱電、監控、空調、照明及消防設備系統及各項機電規劃作業者尤佳。

• 需與客戶、設計單位開會對接溝通工作

• 協助編制標書及報價等

• 具負責任、積極性、協調溝通及學習能力、能獨立作業、抗壓性高者佳

學歷要求：專科、大學或以上

科系要求：電機電子工程相關、機械工程相關、建築相關、土木工程相關

語文條件：良好粵語及英語

擅長工具：AutoCAD、Excel、PowerPoint、Word

電機工程師 (設計)

要求及職責：

• 具5年以上電機工程設計實務工作經驗(不含實習)

• 能熟練用CAD繪製建築物之電氣及弱電系統的圖則設計、繪製、整合及輸出設計文件

• 具新造建築物及更改工程之相關設計經驗

• 出席與客戶、設計單位開會對接溝通工作及協調

• 協助編製入則文件，標書及報價等

• 具負責任、積極性、協調溝通及學習能力、抗壓性高者佳

學歷要求：專科、大學或以上

科系要求：電機電子工程相關、機械工程相關

語文條件：良好粵語及英語

擅長工具：AutoCAD、Excel、PowerPoint、Word

助理工程師 (設計)

要求及職責：

• 具1年以上建築工程圖繪製相關工作經驗

• 協助工程師進行冷氣系統、通風系統、空調系統、消防設備系統等方案設計及繪圖。

• 完成上級交辦的其他工作。

• 能熟練使用AutoCad及 MS Office

• 工作積極主動、富責任心、有良好的溝通能力

學歷要求：專科、大學或以上

科系要求：電機電子工程相關、機械工程相關、建築相關、土木工程相關

語文條件：良好粵語及英語

擅長工具：AutoCAD、Excel、PowerPoint、Word

申請方式 APPLICATION：

有意者請將個人履歷及薪酬待遇發送至： hr@bigfour.com.mo 或致電 +853 2881 1999，所收集的個人資料只作招聘用途。

本公司提供良好事業發展機會及福利待遇。我們正期待著您的加入！

澳門某建築公司招聘

急聘財務會計一名

• 具有建築公司財務相關經驗，

• 能獨立完成公司全盤帳務。

• 五日制，政府假。

申請方式：

電話：2882 1280 黃生

郵箱：hr@rone.group

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建築工程公司誠聘

建築工程公司誠聘：

項目協調員（PC）

採購部物料人員

• 薪金：面談

• 澳門居民及相關工作經驗優先

申請方式：

將簡歷連同薪金要求發到：laisan.leong.shl@gmail.com

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