$30k - 40k

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Hotel 酒店業, JSCMPT1, Freelance 兼職, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, Design 設計, CS 客戶服務, HR 人力資源, Marketing 市場行銷及傳播, F-JSCM1, M06DJ

SJM Resorts, S.A. 澳娛綜合度假股份有限公司招聘

sjm-01.jpg
 

SJM Holdings Limited is the holding company of SJM Resorts, S.A. , one of the six companies authorized to operate casino games of fortune and other games of chance in casinos, under the terms of a concession granted by the government of the Macau Special Administrative Region in March 2002. SJM is the only casino gaming concessionaire with its roots in Macau.

17636939_1390362634354999_5540258488371368291_o.jpg

項目及活動推廣 Events and Promotions

  • 助理經理 - 項目及活動推廣 Assistant Manager – Events & Promotions

  • 主任 - 項目及活動推廣 Supervisor - Events & Promotions

  • 專員 - 項目及活動推廣 Officer - Events & Promotions


文康社會事務部 Cultural Recreational & Social Services

  1. 文員 Clerk

  2. 副主任 Assistant Supervisor


貴賓服務部 VIP Services

  1. 主任 - 貴賓服務 Executive - VIP Services


展能及調研統計部 Performance Improvement and Research & Statistics

  1. 培訓主任 (負責任博彩) Training Supervisor (Responsible Gaming)

  2. 培訓主任 (博彩遊戲) Training Supervisor (Gaming Skill)


企業品牌發展及市場推廣部 Corporate Brand and Marketing

  1. 高級經理 - 製作 Senior Manager - Production

  2. 高級經理 - 市場發展及推廣 Senior Manager - Destination Marketing

  3. 高級經理 - 客戶關係管理及數據分析 Senior Manager - Digital CRM & Analytics

  4. 經理/助理經理 - 娛樂視聽Manager / Assistant Manager - Audio Visual

  5. 助理經理 - 活動推廣及娛樂策劃Assistant Manager - Events & Entertainment

  6. 助理經理 - 市場發展及推廣Assistant Manager - Destination Marketing

  7. 助理經理 - 客戶關係管理及數據分析 Assistant Manager - Digital CRM & Analytics

  8. 高級主任 - 數碼平臺管理, 創新及開發 Senior Executive - Digital Platforms & Innovations

  9. 高級主任 - 社交媒體及社群管理Senior Executive - Social Media & Social Community Management

  10. 高級主任 - 數碼績效營銷Senior Executive - Digital Performance Marketing

  11. 高級/ 主任 - 市場傳訊Senior / Executive - Marketing Communications

  12. 主任 - 品牌傳訊 Executive - Brand Communications

  13. 主任 - 娛樂視聽Supervisor - Audio-Visual

  14. 主任 - 市場發展及推廣 Executive - Destination Marketing

  15. 技術員 - 娛樂視聽Technician - Audio-Visual

  16. 專員 - 活動推廣及娛樂策劃 Officer - Events & Entertainment


可持續發展部 Sustainability

  1. 經理 - 可持續發展 Manager - Sustainability

  2. 專員 - 可持續發展 Officer - Sustainability

  3. 協調員 - 可持續發展 Coordinator - Sustainability


設施管理部 Facilities Management 

  1. 值勤工程師 Duty Engineer

  2. 技術員 - 機電 Technician - E&M


供應鏈 (資訊科技系統, 項目及物流營運) Supply Chain (IT System, Project & Logistic Operations)

  1. Senior Manager - Supply Chain (IT System) 高級經理 - 供應鏈 (資訊科技系統)

  2. Assistant Manager - Dock Operation助理經理 - 貨台運作

  3. Supervisor - Inventory Control 主任 - 庫存管控

  4. Supervisor - Warehouse 主任 - 倉務

  5. Operator - Dock Operations 操作員 - 貨台運作


角子機營運部 Slot Operations

  1. 服務代表 Service Representative

  2. 技術員 Technician


人力資源部 Human Resources

  1. 經理 - 薪酬及福利 Manager - Compensation & Benefits

  2. 高級分析員 - 薪酬及福利 Senior Analyst - Compensation & Benefits

  3. 協調員 - 薪酬及福利 Coordinator - Compensation & Benefits


電子博彩運作部 Electronic Gaming


  1. 服務代表 Service Representative

  2. 技術員 Technician


會計部 Finance & Accounts

  1. 助理–財務會計 Associate - Financial Accounting

  2. 助理–成本會計 Associate - Costing

  3. 審計員–非博彩審計 Auditor - Non-Gaming Audit


保安部 Security

  1. Supervisor - Shift Manager  - Operations 值班經理- 營運

  2. Supervisor - Operations 主任 - 營運

  3. Security Officer 保安員


餐飲部 - 新葡京酒店 Food & Beverage - Grand Lisboa Hotel

  1. 行政餅房主廚 Executive Pastry Chef

  2. 侍酒師 Sommelier


審計部 Internal Audit

  1. 審計員 Internal Auditor


供應鏈 (營運及服務) Supply Chain (Operations & Services)

  1. 助理經理 - 供應鏈 Assistant Manager - Supply Chain

  2. 主任 - 供應鏈 Supervisor - Supply Chain

  3. 專員 - 供應鏈 Officer - Supply Chain


銷售部 Sales

  1. 經理 - 銷售 (會展、商務及宴會) Manager - Sales (MICE & Corporate & Events)

  2. 經理 - 宴會管理 Manager - Event Management

  3. 主任 - 銷售 (會展、商務及宴會) Executive - Sales (MICE & Corporate & Events)


策略分析部 Strategic Analysis

  1. 助理經理 (商業及數據分析) Assistant Manager (Business Intelligence & Database Analytics)

  2. 高級分析員 (商業及數據分析) Senior Analyst (Business Intelligence & Database Analytics)

  3. 高級分析員 (非博彩) Senior Analyst (Non-Gaming)

  4. 分析員 (博彩) Analyst (Gaming)

  5. 問卷調查員 Surveyor


度假村臻尚市場拓展部 Resort Premium Market Development

  1. 經理 - 臻尚業務拓展 Manager - Business Development

  2. 助理經理 - 臻尚業務拓展 Assistant Manager - Business Development

  3. 主任 - 銷售支援 Executive Host - Sales Support

  4. 主任 - 臻尚客戶拓展 Executive Host - Guest Development

  5. 行政助理 - 行政及法遵 Administration Assistant - Administration and Compliance


水療及康體部 Spa & Recreation

  1. 禮賓服務員 - 水療及康體 Concierge - Spa & Recreation


資訊科技部 Information Technology

  1. 經理 - 博彩系統方案Manager - Gaming Solution

  2. 助理經理 - 博彩系統方案 Assistant Manager - Gaming Solution

  3. 助理經理 - 前台系統方案 Assistant Manager - Front of House Solution

  4. 助理經理 - 數據庫架構管理Assistant Manager - DAM

  5. 高級分析員 - 質量保證 Senior Analyst - QA

  6. 數據分析及程序員 Data Analyst & Programmer


管家部 Housekeeping

  1. 主任 - 公共區域 Supervisor - Public Area

  2. 管家部調度員 Housekeeping Dispatcher


酒店營運部 Hotel Operations

  1. 服務員 - 禮賓 Agent - Concierge

  2. 服務員 - 前台 (全 / 兼職) Agent - Front Office (Full / Part Time)

  3. 服務員 - 衣帽間 Attendant - Cloak Room


餐飲部 Food and Beverage

  1. 行政助理 - 餐飲 Administrative Assistant - F&B

  2. 主任 - 食品安全及衛生 Officer - Food Safety & Hygiene

  3. 助理經理 - 餐廳Assistant Manager - Restaurant

  4. 葡萄酒侍酒師 Wine Sommelier

  5. 主任 - 餐飲 Supervisor - F&B

  6. 領班 - 餐飲 Captain - F&B

  7. 茶藝專家 - Tea Master

  8. 茶藝領班 Captain - Tea

  9. 調酒師Bartender

  10. 接待員 Host - F&B

  11. 專員 - 電話銷售 Agent - Telephone Sales

  12. 服務員 - 餐飲 Server - F&B

  13. 總廚 (麵點) Senior Sous Chef (Noodle)

  14. 高級助理總廚 (中餐 / 西餐 / 麵點) Senior Sous Chef (Chinese / Western / Noodle)

  15. 主廚 (糕點 / 中餐 / 西餐) Chef de Partie (Pastry / Chinese / Western)

  16. 助理主廚 (糕點 / 中餐 / 西餐) Demi Chef(Pastry / Chinese / Western)

  17. 廚師 (中餐 / 西餐 / 日本餐) Commis Chef (Chinese / Western / Japanese)

  18. 管事員 Steward

申請方式:

有興趣應徵者,可透過以下方式申請 Interested parties, please apply via:


APPLY NOW 快速申請職位:

*澳娛綜合僅為僱用事宜收集個人資料,提交資料即構成當時人同意及授權澳娛綜合在僱用程序中處理個人資料。

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, CS 客戶服務, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, M06CJ

Emperor Cinemas 英皇戲院澳門招聘

英皇戲院-01.jpg
 

關於英皇院線

英皇集團積極發展戲院業務,首間香港英皇戲院於2017年進駐中環,現已分佈全港包括屯門、馬鞍山、尖沙咀、荃灣及將軍澳等。

為戲院注入精彩個性 為觀眾帶來無限精彩

英皇戲院 (澳門葡京人) 將引入澳門首家 IMAX 影院、MX4D 全感觀影院及 the CORONET 貴賓影院,以優越的禮賓服務,專業的影音設備及精緻的美酒佳餚,提供更優越的觀影享受。

英皇戲院積極推全電子化服務,365 日豁免網上訂票手續費,以電子戲票便捷入場,立即身驗﹗www.emperorcinemas.com

About Emperor Cinemas

The burgeoning theatrical exhibition business of Emperor Group began in 2017 when the first Emperor Cinemas in Hong Kong opened its doors at the iconic Entertainment Building, Central, with a network of cinemas spanning across Tuen Mun, Ma On Shan , Tsim Sha Tsui, Tsuen Wan to its latest addition in Tseung Kwan O.

Innovating the cinema experience to excite and bringing moviegoers to an entertainment utopia.

Emperor Cinemas (Lisboeta Macau) will introduce the first IMAX Theatre, MX4D Theatre and the CORONET IN Macau, offering the audience a first-class luxurious viewing experience elevated with carefully crafted gourmet delights and an intimate setting.

Enjoy the digitalized cinemagoing experience with 365 days online ticketing service fee waiver and e-ticket admission convenience at Emperor Cinemas now! www.empeorocinemas.com

WeChat 圖片_20210804162303.jpg

全職/兼職戲院服務大使

工作地點:氹仔

職責:

  • 提供優質客戶服務

  • 履行戲院日常事務、售票、帶位、驗票和散場工作

  • 協助提供餐飲服務,調配飲品,製作簡單食物

  • 戲院內所有操作安排及處理顧客查詢

要求:

  • 具有基本中英文的溝通能力

  • 對客戶服務工作有熱誠

  • 輪班輪休,並需於假期工作

全職放映員

工作地點:氹仔

職責:

  • 負責按編排準時播放電影及預告片

  • 確保戲院內之燈光及音響設備操作正常

  • 放映器材日常清潔、檢查及保養等

要求:

  • 守時、具責任感及能獨立處理工作

  • 高中畢業或以上程度,具有基本中英文的溝通能力

  • 對客戶服務工作有熱誠

  • 輪班輪休,並需於假期工作

餐飲服務主任 / 高級餐飲服務大使 / 餐飲服務大使

工作地點:氹仔

職責:

  • 提供優質客戶服務

  • 協助提供餐飲服務,調配飲品,製作簡單食物

  • 保持廚房整潔安全,以確保日常運作順暢

要求:

  • 具有基本中英文的溝通能力

  • 輪班輪休,並需於假期工作

  • 有團隊合作精神及對客戶服務工作有熱誠

  • 能同時處理多樣工作,主動及能獨立工作

  • 勤奮,守時,有禮及有責任感

  • 有良好溝通技巧及人際關係

Film Programming Assistant

Responsibilities:

  • Manage and plan daily, weekly and monthly film schedule of cinemas;

  • Input schedule and corresponding ticket price data into ticketing system

  • Attend exhibitor screening and provide insight and forecast on upcoming film release for booking selection;

  • Negotiate with distributor on booking terms and coordinate exhibition materials logistics;

  • Liaise with internal parties such as marketing and house booking team on sales planning and promotion to maximize box office revenue;

  • Source or curate alternative contents for cinemas such as film festivals;

  • Provide on-site support for cinema events;

  • Perform other ad-hoc duties as assigned.

Requirements:

  • University graduate

  • Good command of spoken and written English, Cantonese and Putonghua

  • Pleasant, proactive, highly organized, detailed-minded and able to work independently

  • Good communication and interpersonal skills

  • Love movies

  • Be a good team player

  • Immediate availability is preferred

Theatre Manager / Assistant Theatre Manager / Supervisor

Responsibilities:

  • Provide key support to the Operations Manager on cinema operations related matters.

  • Perform and monitor daily cinema operations including manpower arrangement, recruitment, payroll, roster & show-time scheduling, staff coaching, stock & cost control and etc.

  • In charge of the Cinema (include F & B); formulate, execute and review operating procedures and standards for the Cinema and F&B area.

  • Lead the team to deliver excellent customer service

  • Handle enquires and complaints in a professional manner.

  • Maintain all equipment and fixtures to ensure good working order and condition.

  • General administration tasks / reporting.

  • Support daily operations of the projection team.

Requirements:

  • University or College graduate

  • At least 5 years working experience of operations in cinema, retail, food & beverage or related businesses

  • In-depth knowledge of hospitality and customer service management will be a plus

  • Self-motivated, customer-oriented, energetic, hardworking and presentable

  • Knowledge in Microsoft Office & Chinese word processing

  • Good command of both written & spoken English and Chinese

  • Willing to learn and perform shift duty

  • Candidates with less experience will be considered for the position of Assistant Theatre Manager.

福利:

我們會為員工提供優厚薪酬及福利,包括完善醫療保險、有薪假期、良好工作環境和晉升機會等

申請方式:

有興趣者請將詳細履歷及要求薪酬或電郵至 cinemasemperor@gmail.com,標題及附件請註明應徵職位。

* 申請人提供之全部資料絕對保密及只作招聘用途 *

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Beauty 美容, Medical 醫療, Urgent Hiring 急聘職位, M06AJ

逸苗醫療集團澳門招聘

 

逸苗醫療集團,扎根於⾹港、澳⾨及深圳等⼤灣區城市,現營運7間⼤型專科及綜合醫療中⼼,提供跨地域綜合專科⾨診服務。逸苗的專業醫療團隊彙集多個醫學領域精英,包括兒科醫⽣、⼩兒外科醫⽣、⽪膚科醫⽣、整形外科醫生、⽛醫、精神科醫⽣、臨床⼼理學 家、外科醫⽣、泌尿科醫⽣、婦產科醫⽣、乳腺外科醫⽣、全科醫⽣、註冊脊醫、註冊 助產⼠、註冊營養師、國際認證泌乳顧問(IBCLC)、⾔語治療師、職業治療師及註冊護⼠,群賢畢⾄。逸苗醫療集團秉持「誠信為本、病⼈為先」的 經營理念,通過科學化、專業化及國際化的醫學療程,凝聚其專業團隊的⼒量,為我們的客⼾專屬設計頂⾼標準的醫療服務,以及貴賓般的周到豪華體驗。

官方網址: https://luxmed.com.hk/

官方電郵: macau@luxmed.hk

招聘職位:

初級美容師 / 資深美容師

薪金:平均月薪可達 25K - 35K 以上

包薪:無條件包薪培訓3個月

工作時間:每天8小時工作,最少每週4天工作制

假期:每月例假高達12天,每年最多 21 日有薪年假

條件:澳門身分證、廣東話

工作範圍:

  • 熟悉皮膚結構、醫療美容專業知識,熟練生活美容專案操作;

  • 耐心、細心瞭解客戶情況,做好相關專案操作及服務;

  • 為客人提供專業的面部與身體護理美容療程,如清潔補水、祛痘嫩膚、祛斑美白、面部抗衰、纖體瘦身等儀器

  • 瞭解客人所需及跟進療程記錄和效果,保持長遠及良好的關係

  • 分析客人皮膚狀況,建議合適護膚方法

入職要求:

  • 具良好語言技巧、優質服務態度、積極主動及團隊精神

  • 有責任心、守時、有禮,有1-2年或以上相關工作經驗較佳;

  • 持專業美容文憑或ITEC證書優先

  • 具皮膚科診所或醫美機構經驗優先

  • 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

  • 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

  • 要求有良好的溝通談吐,性格溫和,親和力強,責任心強,服務意識強,工作耐心細緻 ;

  • 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

  • 可即時上班者可獲優先考慮

醫護助理

薪金:MOP 14,000 - MOP 30,000

工作範圍:

  • 協助醫生進行診治療程、準備療程用具及儀器操作

  • 辅助醫生進行醫學美容療程

  • 為客人提供咨詢服務及醫美皮膚科知識等資訊

  • 負責診所日常運作,如預約、登記及處理查詢

  • 日常維護及保養診所儀器設備

  • 處理日常客戶服務及一般電腦文書工作

  • 跟進客戶需求及提供貼心服務

入職要求:

  • 1 年或以上工作經驗者優先

  • 具診所或醫美機構經驗優先

  • 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

  • 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

  • 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

前台文員

薪金:MOP 14,000 - MOP 25,000

工作範圍:

  • 負責診所日常運作,如預約、登記及處理查詢

  • 接待病人,櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄

  • 安排就診時間,編定先後次序

  • 將病歷及有關資料文件併案存檔

  • 負責診所日常客戶服務工作

  • 登記,處理病人紀錄及一般診所文書工作等

  • 處理日常客戶服務及一般電腦文書工作

入職要求:

  • 1 年或以上工作經驗

  • 具診所或醫美機構經驗優先

  • 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

  • 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

  • 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

澳門臨床皮膚科或醫學美容醫生

薪金:MOP 30,000 - MOP 100,000

工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

假期:每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點:南灣商業區

工作範圍:

  • 顧客諮詢,了解顧客需求及提供醫療專業諮詢服務

  • 檢查病人之身體狀況及查閱有關檢驗報告

  • 提供皮膚科及醫學美容相關專業建議及治療

  • 提供微整治療,包括光子嫩膚、皮秒激光、射頻、超聲刀、埋線、填充針劑

  • 熟悉操作電音波及激光儀器(超光子,超皮秒,二氧化碳激光脫疣)

入職要求:

  • 具有澳門衛生局頒發有效的執業西醫牌照;

  • 臨床醫學學士學位或以上學歷;

  • 有皮膚科或醫美經驗者優先;

  • 歡迎經驗醫生加入;

  • 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

  • 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

  • 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

  • 具了解醫美市場生態及競爭分析能力尤佳

澳門執業註冊護士 / 護士長

薪金:MOP 20,000 - MOP 40,000

工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

假期:每月 6日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點:南灣商業區

工作範圍:

  • 提供醫療和護理服務,例如疫苗注射、分派藥物、抽血等服務

  • 為客人提供咨詢服務:疫苗接種、兒科保健及醫美皮膚科知識等資訊

  • 處理日常客戶服務及一般電腦文書工作

  • 跟進客戶需求及提供貼心服務

入職要求:

  • 1 年或以上工作經驗

  • 持有澳門衛生局執業註冊護士證書

  • 具兒科疫苗接種經驗或醫美集團經驗優先

  • 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

  • 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

  • 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

醫學美容顧問咨詢師

薪金:MOP 20,000 - MOP 50,000

工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

假期:每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點:南灣商業區

工作範圍:

  • 為顧客提供一對一的醫學美容相關知識相關療程服務

  • 光子嫩膚、皮秒激光、射頻、超聲刀、埋線、填充針劑

  • 提供改善皮膚問題方案

  • 能夠提供專業的醫學美容護理知識

  • 跟進每位顧客的療程紀錄

  • 醫學美容療程銷售及客戶服務

  • 美容保養品諮詢銷售及使用建議

  • 維護店內客戶良好關係

  • 推廣店內各項活動

  • 醫美相關現場經驗者佳

  • 善溝通協調/需具高度抗壓性 / 刻苦耐勞 / 可承受業績壓力

  • 協助醫生進行診治療程

  • 負責診所日常運作,如預約、登記及處理查詢

  • 為客人提供咨詢服務:疫苗接種、兒科保健及醫美皮膚科知識等資訊

  • 處理日常客戶服務及一般電腦文書工作

  • 跟進客戶需求及提供貼心服務

入職要求:

  • 1 年或以上相關工作經驗

  • 具醫美集團工作經驗優先

  • 待客由心出發、熱誠有禮、良好笑容、有愛心、品格正直

  • 良好溝通技巧、服務熱誠及團隊精神

  • 能操流利廣東話,懂英語及普通話者優先考慮

社交媒體及網絡運營專員

薪金:MOP 18,000 - MOP 30,000

工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

假期:每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

上班地點:南灣商業區

工作範圍:

  • 負責社交媒體帳戶日常管理, 包括文章撰寫、圖片設計 、 視頻製作 、策劃、執行媒體活動等 ( 包括但不限於 YouTube 、 Facebook 、微信、小紅書,抖音、Instagram等)

  • 定期對運營內容、數據進行分析,並提供報告及優化方案

  • 設計文案,策劃市場推廣方案

  • 協助廣告、網站設計和品牌推廣等

  • 通過不同宣傳途徑來推動公司活動

  • 拍攝及製作短片或設計海報,將內容推廣到社交媒體

入職要求:

  • 有 2 年相關工作經驗

  • 懂得拍攝及影片剪接 (PS, AI, Premiere/Final Cut Pro)

  • 熟悉社交媒體運作 (FB、Wechat、小紅書、IG、YouTube)

  • 設計宣傳帖文及海報 (Canva、Photoshop、AI)

  • 熟悉社交媒體、港澳及內地網絡文化 ,善於與用戶交流﹔

  • 對新事物有學習熱情、對社會事件有洞察能力﹔

  • 具備圖片製作與視頻製作能力優先;

  • 流利中文(普通話及粵語)及英文讀寫和表達能力;

  • 良好溝通技巧、獨立工作能力、抗壓性強

員工可享有完善福利包括:

  • 國際級皮膚科及醫美專家導師主導在職有薪培訓

  • 佣金制度、出勤獎金

  • 有薪年假及例休假

  • 專業培訓、進修資助、介紹人獎金

  • 免費皮膚醫美及醫療福利

  • 員工及親友療程及產品優惠、生日及節日禮物等

工作時間:

  • 工作時間:10:00 - 19:00 ( 每週 5 日半工作制,無須輪班或者夜班 )

  • 假期:每月 6 日假期,每年最多 21 日有薪年假

  • 上班地點:南灣商業區

申請方式:

  1. 電郵:macau@luxmed.hk

  2. 微信:ZM59440652

Hotel 酒店業, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, $10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Marketing 市場行銷及傳播, Design 設計, CS 客戶服務, F-JSCM1, M07AJ

LISBOETA MACAU 澳門葡京人招聘

全職 / 兼職

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, IT 資訊科技, Others 其他行業, M06AJ

Angel Macau Ltd. 招聘

 

ANGEL is a global company dedicated to manufacturing and supplying playing cards, casino currency, table solution and gaming equipment to international casino markets for decades. We have established reputation on supplying high quality products and sophisticated services with major casinos, in Asia, the U.S. as well as Oceania region. As the sales branch of Angel Group in Macau, Angel Macau Limited has been providing casino playing cards, table games equipment, system, gaming chips and maintenance service to licensed casinos in Macau for many years.

在過去數十年,天使集團一直致力為國際娛樂市場製造及供應一系列如撲克牌、籌碼、桌上系統及賭具設備。除了在亞洲地區外、天使亦向美國和大洋洲地區各大娛樂場供應高質量產品及提供完善的服務,使我們在娛樂場行業中建立聲響並成為最可靠的供應商之一。作為天使集團設於澳門的銷售分支,天使澳門有限公司多年來為澳門各大娛樂場提供專用撲克牌、桌上設備及系統、籌碼以及定期保養服務。

https://www.angelplayingcards.com/en/


Assistant Manager / Senior Associate - IT & System

SALARY: Negotiable

SUMMARY DESCRIPTION OF POSITION

Responsible for the installation, setup, maintenance and reconfiguration of Gaming products. Provide technical customer support for clients within the region. Conduct product QA/QC testing and support the Company’s Research and Development division for related product development needs and requirements.

ESSENTIAL DUTIES & REPONSIBILITIES

  • Installation, configuration and maintenance of Gaming products at the front end, including software.

  • Repair of faulty Gaming products in-house wherever possible. If in-house repair is not possible, able to liaise with vendors for necessary repairs.

  • Repair and maintain Gaming products within service inventory.

  • Customer training – able to train users on proper operation of Gaming products.

  • Provide timely technical support to customer

    • On site and/or remote technical support for installed Gaming systems.

    • Via email / telephone (During contracted support hours and after hours where relevant).

  • Support the Company’s global software systems test team’s QC process before new product releases and report bugs and issues to R&D in a formalized manner.

  • Working with the Global team to support system-related projects and provide any technical knowledge about operating systems, networking and security.

  • Support the Company’s Product Management and R&D divisions to suggest improvements to Gaming products

  • Responsible for completion and submission of required daily documentation, both written and electronic, including field service reports, time sheets, expense reports, etc.

  • Perform initial quality inspection of delivered gaming products to customer.

  • Perform final inspection to ensure proper operation after gaming product installation.

  • Some regional travel on very short notice is required.

  • Flexible working hours when required. Outside of standard office hours and days of the week.

REQUIRED EDUCATION / KNOWLEDGE & SKILLS

  • BSc in Computer Science or related discipline

  • Macau ID Holder

  • Knowledge in Microsoft SQL Server databases (Microsoft Certifications preferred).

  • Knowledge in the Servers Operating systems especially in Microsoft Environment (Microsoft Certifications preferred).

  • Knowledge with the Network environments, infrastructures and the security, including the network protocols and the firewalls.

  • At least two to three years working experience in systems test & quality controls. Advantageous to have experience in Casino systems.

  • Experience in customer relations. Able to clearly express technical information to customers verbally and in writing.

  • Fluent in English, Cantonese, oral and written, required.

    Mandarin advantageous.

Note: The job description should not be interpreted as all-inclusive; it is intended to identify major responsibilities and requirements of the job. The incumbent may be requested to perform other job-related tasks and responsibilities than those stated above.

Assistant Manager / Senior Associate - Human Resources & Administration

DESCRIPTION SUMMARY OF THE POSITION

Provide daily support to the HR & Admin Team to ensure efficient operation of the office and act as the point of contact of all employees, providing HR & Admin support and managing their queries.

KEY RESPONSIBILITIES

  • Work with sensitive information with discretion to maintain confidentiality and security and ensure compliance with privacy policies and regulations.

  • Work closely with other administrative staff and supports other colleagues as needed

  • Present a positive and professional image for the organization

  • Manage travel arrangements for senior staff as well as overseas colleagues

  • Research as requested and compiles and summarizes information for reports or presentations.

  • Assist and ensure proper recruitment and onboarding procedures are in place

  • Ensure that deadlines are met and adapts to changing priorities

  • Coordinate logistics for meetings, including room setup and catering

  • Maintain physical and digital filing systems

  • Draft and edit letters, reports, and other documents

  • Answer phone calls and direct callers to appropriate personnel, schedules appointments, signs for incoming packages, and assist clients and other visitors

  • Respond to emails and other digital queries and correspondence

  • Input and update information in databases and spreadsheets

  • Use word processing and presentation software to create and edit documents.

  • Work with external vendors to ensure office equipment is in good working order and office supplies are always on hand

  • Any other ad hoc duties assigned by the Company

REQUIREMENTS

  • Macau ID holder

  • Bachelor degree

  • Proficiency in MS Office, Excel, Powerpoint, etc

  • Detail-oriented, able to multitask and have a positive attitude towards problem-solving.

  • Ability to handle sensitive, confidential information

  • Ability to work independently and in collaboration with others

  • Knowledge of basic Human Resources related procedures and Macao Labor Law

WORK HOURS & HOLIDAYS

  • Monday to Friday: 09:00-18:00

  • 14 days paid Annual Leave per year

  • 6 days paid Sick Leave per year

RENUMERATION

  • Negotiable

  • ONE (1) month bonus per annum

Contact us to apply

Interested applicants please submit your resume to the following email:

maggie.un@angelplayingcards.com (contact person: Maggie) or contact us at +853 2871 7132 for any enquiries.

$10k - 20k, Bank 銀行業, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, $50k - 100k, M04CJ

中資銀行 (澳門分行) 招聘

中資銀行招聘 macau jobscall.me recruitment ad 澳門招聘-01.jpg
 

客戶經理/資深客戶經理

要求:

  • 有 2 年或以上銀行/保險/金融前綫相關工作經驗

  • 本科或以上學歷

  • 善於開發業務,維護客戶關係

  • 能獨立開展工作

  • 持有澳門 ID

公司提供優厚薪金,完善福利假期,有意向者請將簡歷發送至 cv@manpowergrc.mo

(收集的個人資料僅作為人力資源用途)

助理客戶經理

要求:

  • 有相關銀行/保險/金融工作經驗

  • 本科或以上學歷

  • 流利粵語、普通話,基本英文水平

  • 善於溝通、團隊協作

  • 持有澳門 ID

公司提供優厚薪金,完善福利假期,有意向者請將簡歷發送至 cv@manpowergrc.mo

(收集的個人資料僅作為人力資源用途)

財富管理經理

國際知名銀行企業,現招以下業務拓展及管理職位

要求:

  • 3 年或以上投資,保險業務相關經驗

  • 本科或以上金融/ 工商管理/ 商業/ 金融等相關學歷

  • 熟悉相關投資及保險業務產品

  • 持相關保險牌照資格 (I, III 或其他)

  • 需持澳門居民身分證

有興趣及合資格人士, 請把個人履歷發至 cv@manpowergrc.mo

(所有收到資料只會用作招聘用途, 以保障個人私隱)

運營及風險管理主任

大型中資銀行集團機構,現招以下零售銀行運營及風險管理職位

工作內容:

  • 2 年或以上零售銀行運營及風險管理相關工作經驗

  • 持金融,財務,工商管理或相關本科學歷

  • 具專業的個人信貸、外匯兌換、分行營運流程、資金往來等風險方面的知識

  • 良好中英文及電腦應用

  • 澳門居民身份證持有人

財務及會計經理

本地大型銀行企業,現招以下內部財務會計管理職位

要求:

  • 本科會計或相關財務科目

  • 6 年或以上財務管理 (銀行方面經驗優先), 當中 4 年管理團隊經驗

  • 持相關會計或財務專業證書優先考慮

  • 熟悉銀行內部會計政策 (IFRS9)及財務管理流程

  • 良好電腦應用, MS Office, PowerPoint

  • 澳門居民身份證

有興趣及合資格人士,請把個人履歷發至 cv@manpowergrc.mo 

(所有收到資料只會用作招聘用途, 以保障個人私隱)

貿易融資專員

本地大型銀行集團機構,現急招以下內部職位

要求:

  • 本科或以上學歷

  • 2 年底以上貿易融資相關工作經驗

  • 對貿易融資產品及信用證流程有基本操作經驗及知識

  • 良好中英文閱讀和書寫

  • 需持澳門居民身分證

有興趣及合資格人士,請把個人履歷發至 cv@manpowergrc.mo 

(所有收到資料只會用作招聘用途, 以保障個人私隱)

Senior Manager of Business Development - Insurance & Investment

One of the lead Global Bank Group, they are urgently looking for the following position for their Insurance & Investment Team in Macau.

Requirements:

  • Degree or above in any subject, business or finance related will be an advantage

  • 8 years of experience in Insurance and investment field

  • Experience in leading a team to achieve company targets

  • Able to provide training, marketing strategies, sales planning to the team

  • Holding Insurance license 1, 3 (Or other relevant qualifications)

  • Macau ID Holder ONLY

Our client is able to offer an attractive package to the right candidates. Please kindly send your full resume with expected salary to cv@manpowergrc.mo

(Personal data collected will be treated in strict confidence and used for recruitment purpose only.)

財富管理部門組長

因銀行集團業務擴充, 現急招以下管理人員加入財富管理部團隊要求:

  • 至少 8 年或以上保險或投資等業務經驗, 當中不少於 4 年團隊管理經驗

  • 本科或以上經濟/ 工商管理/金融等相關學歷

  • 熟悉市場動態及相關業務產品

  • 持相關保險牌照資格 (Paper I, III / 或其他)

  • 需持澳門居民身分證

有興趣及合資格人士,請把個人履歷發至 cv@manpowergrc.mo 

(所有收到資料只會用作招聘用途, 以保障個人私隱)


APPLY NOW 快速預約面試:

*所有收集的個人資料將會保密並只作招聘用途。


logo-manpower-200327-01.jpg
 

公司簡介:

Manpower Macau 是澳門專業人力資源顧問公司,致力為僱主解決各項人力資源問題,並為僱員提供免費就業選配服務。

Manpower 是僱傭服務行業的翹楚,我們為客戶設計及提供服務,務求讓客戶在瞬息萬變的就業市場盡佔先機。Manpower 全球設有 4,400 個辦事處,遍佈 81 個國家和地區,Manpower 澳門憑藉其強大網絡,在各項招聘及商務活動中,為僱主提供一系列細緻的服務,包括全職、臨時及合約聘用;僱員評估及遴選;員工培訓;轉職介紹;外判及顧問工作等。Manpower 澳門透過2個不同品牌營運,包括:Manpower 及 Manpower Professional。

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Marketing 市場行銷及傳播, Design 設計, F-JSCM1, M06CJ

LEK HANG GROUP 力行集團澳門招聘

力行集團發展

力行集團,澳門本地企業,1991年以地產發展業務起家,業務不斷拓展,包括:房地產開發及投資、建築工程及策劃、酒店投資經營及管理、餐飲美食投資及管理、商場投資及營運和廣告策劃等方面,亦積極參與全方位推動舊城區活化。

作為一家土生土長的本地企業,力行集團成長於澳門,紮根於澳門,目前集團的足跡已遍佈全澳各區,且一直秉持「認真專注 踏實力行」的發展理念,與澳門共同成長,為社會各界的客戶提供最優質、最務實的服務。

在業務多元發展同時,亦致力於使各業務範疇能夠相互配合,產生「協同效應」,以增強於業界的競爭能力。與此同時,集團亦十分重視企業文化和價值觀的建設,務求凝聚核心動力,增強員工自主合作精神,引領團隊齊心朝目標邁進。

現誠邀各位加入我們,把握及發展理想事業機會。有意者請把個人簡履、應聘之職位、薪金要求發送致hr@lekhang.com.mo (所收集之資料將絶對保密並僅作招聘用途)


 

保安部副經理

職位描述:

  • 確保酒店的安全系統及消防系統達到標準及有程序地執行;

  • 監督日常安全操作,如消防系統、監控系統、巡邏和出入控制等,每日編寫安全報告並匯報酒店總經理;

  • 管理及定期組織培訓,提升團隊的安全及消防知識和應急處理能力;

  • 制定和更新緊急情況下的應對計畫,在突發事件發生時,迅速有效地指揮應急回應;

  • 定期進行安全分析,識別潛在風險並提出有效改進措施。

職位要求:

  • 高中或以上程度學歷;

  • 具備1年或以上相關酒店保安管理經驗;

  • 熟識酒店安全系統及消防系統運作;

  • 良好的溝通及人際關係能力,服從能力及執行能力強。

申請方式:

有意者請把個人簡履、應聘之職位、薪金要求發送致 hr@lekhang.com.mo

(所收集之資料將絶對保密並僅作招聘用途)


 

營運經理

職責描述:

  • 全面負責餐廳的業務和管理工作,確保服務品質和顧客滿意度;

  • 編制預算,控制成本,提高餐廳盈利水準;

  • 制定服務標準和操作規程,激勵員工,確保團隊高效運作。

職位要求:

  • 高中或以上程度學歷;

  • 流利粵語、英語及普通話;

  • 具備2年或以上相關餐飲管理經驗;

  • 懂編寫KPI及SOP。

申請方式:

有意者請把個人簡履、應聘之職位、薪金要求發送致 hr@lekhang.com.mo

(所收集之資料將絶對保密並僅作招聘用途)


 

財務會計

職責描述:

  • 掌握財務會計理論和知識;熟悉並能正確執行有關的財務方針、政策和財務會計法規、制度;能獨立負擔財務會計工作。

  • 營業收入、收益、成本、銀行往來之核算/核實/入帳/整理及歸檔;

  • 薪金的計算、核實及發放;

  • 各類現金/費用單據報銷及預支款的跟進及記錄;

  • 就供應商價款進行比較/對比提出及表達建議,以尋求高性價比,減低不必要浪費及虛耗;

  • 對不合理/不適當/不必要之費用開支,進行告之及說明;

  • 對費用開支進行審查/管理,做到合理及適當;

  • 對佣金收取或提成進行核實/跟蹤/入帳;

  • 按月/按年編制財務報表;

  • 精通會計帳務處理、成本計算與分析、管理會計與決策分析,及應收帳款管理與呆帳預防;

  • 財務報表分析與運用,年度預算編製與控管;

  • 按時申報/申駁/申訴各類稅務;

  • 整理及統計各類應繳稅款;

  • 計算/跟蹤退稅事宜(職業稅、地稅、房屋稅、所得補充稅、營業稅、M7申報減免、 M10取消登記、A組稅及B組稅)

  • 銀行帳戶開立/註銷/結業,各政府部門信件回覆。

職位要求:

  • 大學或以上程度學歷(會計或相關專業);

  • 擁有 3 年或以上相關工作經驗;

  • 擁有良好中英文書寫、溝通能力;

  • 具備團隊意識及服從工作任務安排。

採購員

職責描述:

  • 負責酒店、餐飲、工程等採購工作;

  • 根據採購流程及相關作業表單,依循提出採購需求;

  • 完成採購訂單制作和交期管理,處理採購對賬;

  • 確保按時、保質、保量完成採購任務;

  • 供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係;

  • 處理貨品遺失及延遲等問題。

職位要求:

  • 大學或以上程度學歷;

  • 至少有1年或以上相關採購工作經驗;

  • 良好中英文書寫、溝通能力;

  • 具備團隊意識及服從工作任務安排。

申請方式:

有意者請把個人簡履、應聘之職位、薪金要求發送致 hr@lekhang.com.mo

(所收集之資料將絶對保密並僅作招聘用途)


APPLY NOW 快速預約面試:

Hotel 酒店業, $20k - 30k, $10k - 20k, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, $30k - 40k, M06DJ, F-JSCM1

The St. Regis Macao 澳門瑞吉酒店招聘

 

瑞吉品牌於 110 多年前首次設立豪華酒店,當時紐約瑞吉酒店開業。自約翰·雅各·阿斯特四世在紐約第五大道開設了其布雜建築藝術風格的酒店之後,瑞吉已經成為絕對典雅和定制服務的象徵。如今,瑞吉在全球 40 多個繁華都市開設了酒店。這些地方是潮流的誕生地,地域限制被打破,客人可體驗精緻的生活。我們誠邀您與瑞吉攜手譜寫未來的職業生涯。

The St. Regis brand first established luxury hospitality more than 110 years ago, with the opening of the St. Regis New York. From the moment John Jacob Astor IV opened the doors of his Beaux-Arts masterpiece on New York’s Fifth Avenue, St. Regis has stood as a symbol of uncompromising elegance and bespoke service. Today, with more than 40 of the best addresses around the world, St. Regis is a place where trends are born, boundaries are broken and guests can simply live exquisite. We invite you to explore careers at St. Regis.

Apply Now :

For application, please send CV to macau.hr@sheraton.com
For requires, please call 8113 3332 .

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, Freelance 兼職, I-JSCM1, JSCMPT1, Others 其他行業, Retail 零售業, Bank 銀行業, JSCM16R4, Urgent Hiring 急聘職位, Marketing 市場行銷及傳播, M06BJ

Manpower 澳門招聘

每日更新職缺 !

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, $50k - 100k, Marketing 市場行銷及傳播, Gaming & Entertainment 博彩及娛樂, M05AJ

澳門萬國控股集團 Multinational (Holdings) Group 招聘

多個職務範疇!

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, Bank 銀行業, Admin 行政, M07BJ

Macau Chinese Bank 澳門華人銀行招聘

logo-澳門華人銀行-210423-01.jpg
 

澳門華人銀行成立於1995年,是一家經澳門金融管理局批准依法成立的本土銀行機構。多年來,我行始終堅持“以人為本”,致力於吸引人才,培養人才,為有理想,有激情的優秀金融人士提供良好的職業發展平臺。今借著國家粵港澳大灣區的宏偉規劃之良機,及我行發展計劃,現誠邀社會優秀人才加入我們的團隊,與我們一起成長,共創輝煌!

聯絡我們:

地址:澳門南灣大馬路101號華人銀行大廈人力資源及行政部

郵箱:Recruitment@mcb.com.mo

電話:(853)28322678

官網:www.mcb.com.mo


風險管理部-貸後管理崗

職位描述:

  • 優化和完善本行貸後管理的制度、流程體系,擬定相關指引文件。

  • 建設和優化貸後管理監測、預警模型,提高貸後管理自動化程度。

  • 對貸後項目持續進行跟踪、分析、評估,具體貸後管理方案的跟進與落實。

  • 對全行信貸資産質量進行日常性、重點和變動情况進行監測、分析,對整體貸後管理工作進行分析與評價。

  • 跟踪外部政策環境變化和熱點事件對本行客戶、産品、業務的影響,制定貸後管理建議、操作指引。

  • 負責貸後管理相關的檔案管理、統計、分析、報告等工作。

任職要求:

  • 本科及以上學歷,法律、金融、財務等相關專業。

  • 三年以上銀行、消費金融、AMC等相關機構的貸後管理、問題資産清收管理工作經驗。

  • 熟悉與銀行信貸、風險管理相關的法律法規和監管政策優先。

  • 結果導向,具備嚴謹的邏輯分析能力、團隊協作能力、學習能力及抗壓能力。

計劃財務部-財務管理崗

職位描述:

  • 負責各級管理會計數據的提供,以供決策參考;統籌資本監控、成本費用審核事宜;對外報表的填报、覆核;等等

任職要求:

  • 會計、財務管理等本科或以上專業畢業;

  • 有兩年或以上銀行或金融從業經驗;

  • 積極主動的工作態度和良好的團隊溝通協調能力。

企業銀行部-客戶經理

職位描述:

  • 主要是按照銀行業務發展規劃,負責業務拓展及客戶維護,包括存款業務,貸款業務和中間業務的市場營銷,以及為存貸款客戶提供金融服務等職責。

任職要求:

  • 全日制本科及以上學歷,金融、財務專業背景優先;

  • 從事過銀行對公業務,熟悉銀團貸款等工作經驗優先;

  • 擁有金融、財務類專業資格證書優先;

  • 熟悉日常辦公軟件運用;

  • 具有較強的組織、協調、控制、溝通能力以及抗壓能力;

  • 瞭解公司行業相關知識與技能;

  • 瞭解澳門及國內金融行業相關法律、法規、政策優先。

董事會辦公室-公司事務崗

職位描述:

  • 協助籌備會議、會議記錄整理和歸檔,决議事項的跟進等;

  • 草擬各類相關文字材料;

  • 準備和提交監管部門所要求的相關材料;

  • 協助處理外部公共關係,做好公關維護工作;

  • 協助處理領導交辦的其它事宜。

任職要求:

  • 大學畢業或以上程度,主修經濟、中文、法律或相關專業;

  • 一年或以上處理董事會事務相關工作經驗,熟悉澳門金融業法律法規者優先;

  • 具備良好的法律文件及規劃方案撰寫能力;

  • 良好的統籌、溝通和表達能力及綜合分析能力;

  • 良好的事務協調安排能力;

  • 熟悉電腦文書處理或其他軟件;

  • 中英文程度良好,普通話良好,熟悉葡文者優先;

  • 工作態度認真、負責、細緻,抗壓力較強,保密意識強、具有獨立完成工作的能力。

申請方式:

求職者請將簡歷電郵到 Recruitment@mcb.com.mo,電郵請註明 “應徵職位-由 jobscall.me 提供”。

$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, $40k - 50k, $50k - 100k, I-JSCM1, HR 人力資源, Admin 行政, M06BJ

Fidelidade Macau 忠誠保險澳門招聘

忠誠保險 macau jobscall.me recruitment ad 澳門招聘-01.jpg
 

忠誠保險(Fidelidade – Companhia de Seguros, S.A.)是歐洲歷史最悠久的保險公司之一。忠誠保險是由 Fidelidade-Mundial 及 Império-Bonança 兩間保險公司合併而成,其公司起源於1808年。

忠誠保險自1999年起在澳門特別行政區開始發展人壽保險(包括私人退休基金)及非人壽保險業務。在澳門,忠誠保險積極為客戶提供最多元化的保險服務及為個人及企業客戶提供最佳的保障方案。

Fidelidade – Companhia de Seguros, S.A. (hereinafter referred to as “Fidelidade”) is one of the oldest insurance companies in Europe. Fidelidade arises from the merger between two insurance companies, Fidelidade-Mundial and Império-Bonança whose origins date back to the year 1808.

In the Macau SAR, Fidelidade is duly authorized to perform insurance activities through two branches for life (including private pension funds) and non-life insurance businesses since 1999. Fidelidade has been servicing Macau with a diversified range of solutions for the protection of individual customers and companies.

Know more about us 了解更多: https://www.fidelidade.com.mo/

職位空缺 OPEN POSITIONS

退休金部 – 業務發展高級主任 Pension Fund Department – Business Development Senior Officer

Ref. no.: FM.04.022025

職位內容 Responsibilities

  • 發掘並拜訪潛在的新客戶,介紹退休基金產品並發展新業務關係

  • 制定並實施有效的銷售策略以實現業務目標

  • 進行市場分析,以識別退休基金行業的趨勢和機會

  • 與現有客戶建立並維持良好的關係,確保高滿意度和客戶留存率

  • 了解市場上的退休基金產品和行業法規,以便向客戶提供準確的資訊

  • 與市場部合作製作宣傳材料並開展活動以吸引新客戶

  • 為客戶提供持續支持,及時解決任何查詢

  • Identify and visit potential new clients to present pension fund offerings and develop new business relationships

  • Develop and implement effective sales strategies to meet business targets

  • Conduct market analysis to identify trends and opportunities within the pension fund sector

  • Build and maintain strong relationships with existing clients, ensuring high levels of satisfaction and retention

  • Stay informed about pension fund products in the market and industry regulations to provide accurate information to clients

  • Collaborate with the marketing team to create promotional materials and campaigns aimed at attracting new clients

  • Provide ongoing support to clients, addressing any inquiries in a timely manner

職位要求Job Requirements

  • 大學畢業或以上,主修商業管理、金融、市場營銷或相關範疇

  • 具有五年或以上的業務發展或銷售經驗

  • 良好中英文書寫及溝通能力

  • 良好的溝通及人際交往能力

  • 持有退休基金牌照,具備投資知識,並熟悉退休基金產品

  • 能夠建立和維護與客戶及合作夥伴的關係

  • University graduate or above in Business Administration, Finance, Marketing, or related disciplines

  • Minimum of 5 years’ experience in business development or sales

  • Good command of spoken and written English and Chinese

  • Excellent communication and interpersonal skills

  • Hold a pension fund license, possess investment knowledge, and familiar with pension fund products

  • Ability to build and maintain relationships with clients and business partners

保單管理部 - 高級文員 / 助理主任 Policy Administration Department - Senior Clerk / Assistant Officer

Ref. no.: FM.03.022025

職位內容 Responsibilities

  • 負責處理日常保單管理部工作

  • 為客戶提供優質和專業的客戶服務

  • 處理、輸入、更新和修改客戶之保單

  • 錄入數據及建立檔案,確保能準確地維護客戶資料

  • 處理直屬上級╱主管委派之工作

  • Support departmental daily operation

  • Deliver quality and professional customer service to customers

  • Process, input, update and modify insurance policies

  • Conduct data entry and recordkeeping to ensure accurate maintenance of clients’ information

  • Perform any job duties assigned by reporting manager/supervisor

職位要求Job Requirements

  • 高級文憑或以上程度

  • 良好英文及中文(廣東話及普通話)的溝通及書寫能力

  • 良好的分析及理解能力

  • 細心、主動、獨立,並能在壓力下完成工作

  • 良好溝通及人際交往能力良好電腦操作技能及文書處理能力,尤其Word 及Excel

  • 熟悉非人壽保險產品優先考慮

  • 有辦公室行政工作經驗優先

  • Higher diploma or above

  • Good command of verbal and written English and Chinese (Cantonese and Mandarin)

  • Good analytical and comprehension skills

  • Detail-oriented, proactive, independent, willing to learn and able to work under pressure

  • Effective communication and interpersonal skills

  • Good knowledge of PC applications, especially Word and Excel

  • Knowledge of general insurance products is considered a plus

  • Experience in office administration is preferred

會計部 - 高級主任 / 助理經理 Accounting Department - Senior Officer / Assistant Manager

Ref. no.: FM.02.012025

職位內容 Responsibilities

  • 支援會計部的日常營運工作

  • 協助及準備財務報告及政府機關報表

  • 協助處理每月的結算報告

  • 與公司後台部門緊密合作,以確保提供優質的工作流程

  • Support the daily operations of Accounting department

  • Assist and prepare regulatory and Financial reports

  • Assist processing monthly closing of accounts

  • Liaise and work closely with back office to ensure excellence in service delivery

職位要求Job Requirements

  • 大學畢業或以上,主修財務或相關範疇

  • 具有兩年或以上的會計、投資或保險工作經驗

  • 良好的中英文書寫及溝通能力

  • 優秀的溝通及人際交往能力

  • 積極主動、能夠在壓力環境中有效地完成工作

  • 良好的電腦操作技巧及熟悉Word 和Excel的應用

  • University graduate or above in finance or related disciplines

  • Experience in accounting, investment, insurance field with minimum 2 years’ experience

  • Good command of spoken and written English and Chinese

  • Effective communication and interpersonal skills

  • Self-motivated, proactive, and able to work under pressure

  • Good knowledge of PC applications, especially Excel, word

人力資源及總務部Human Resources & General Affairs

助理主任/主任Assistant Officer/Officer

Ref. no.: FM.01.012025

職位內容Responsibilities

  • 負責處理部門的日常工作

  • 根據公司政策和指引協助實施人力資源流程

  • 建立和維護員工檔案系統

  • 協助起草各類員工通告

  • 負責定期報告供管理階層審查

  • 參與招聘的整個流程,包括求職者的篩選、面試和入職

  • 負責主管委派的其他工作/項目

  • Provide administrative support to the department

  • Assist with the implementation of HR processes in accordance with Company policies and guidelines

  • Create and maintain employee filing systems

  • Assist with drafting staff communication materials

  • Prepare regular reports for management’s review

  • Participate in the full cycle of recruitment process including screening, shortlisting, interviewing and onboarding of job applicants

  • Assist on any other duties/projects assigned by supervisors

職位要求Requirements

  • 大學畢業或以上,主修人力資源管理或相關範疇

  • 具一年以上人力資源或行政工作相關經驗

  • 良好中英文書寫及溝通能力(包括普通話). 懂葡語更佳

  • 熟練MS Office應用程序,如Word、Excel、PowerPoint和中文輸入法

  • 具責任感及良好人際交往技巧

  • 積極主動、能獨立工作

  • University graduate or above in Human Resources or any related disciplines

  • 1 year or above working experience in Human Resources function

  • Proficient in both written and spoken English and Chinese (Putonghua included). Knowledge of Portuguese is an added advantage

  • Strong PC skill in MS office applications such as Word, Excel, PowerPoint and Chinese processing;

  • Strong sense of responsibility and excellent interpersonal skills

  • Proactive, self-motivated and able to work independently

資訊科技部 - 系統分析(數據庫助理經理)Information Technology Department - System Analyst  (Assistant Manager - Database Programmer)

Ref. no.: FM.13.122024

職位內容Responsibilities

  • Develop key insurance products

  • Design and develop overall architecture of the DB according to the business needs

  • Collaborate with other developers and have strong desire to bring new ideas

  • Prepare functional and technical specifications

職位要求Requirements

  • University graduate in the field of Information Technology or equivalent

  • Insurance knowledge (Life and non-life) are a must

  • Experience as a MS SQL Server developer or other mainstream DB providers

  • Able to build advanced SQL queries

  • Able to work with SSIS

  • Able to quickly grasp new concepts and apply them in different contexts

  • Skill in writing technical documents and specifications

  • Initiative, self-motivated, responsible and hardworking

  • Able to work under pressure and independently

  • Good command of written / spoken English

資訊科技部 - 全端工程師 Information Technology Department - Full-Stack Programmer / Senior Programmer

Ref. no.: FM.13.122024

職位內容 Responsibilities

  • 建構下一代以客戶端為重點的網頁應用程式

  • 確保在應用程式的所有方面實施安全和資料保護

  • 根據業務需求設計並開發網頁應用程式的整體架構

  • 與設計團隊的其他成員合作,並有強烈的意願提出新的創意

  • 準備功能性與技術性的規格文件

  • Build next generation web application with focus on the client side

  • Implement security and data protection on all levels of the application

  • Design and develop overall architecture of the web application according to the business needs

  • Collaborate with the rest of the design team and have a strong desire to bring new ideas

  • Prepare functional and technical specifications

職位要求 Job Requirements

  • 資訊科技或相關領域的大學畢業生

  • 具備全端/前端開發人員的工作經驗

  • 有設計和實施RESTful API的經驗

  • 熟悉前端技術(HTML、CSS、JavaScript、反應式框架)

  • 具有後端编程語言(如Java或C#)的經驗

  • 熟悉數據庫技術,如MSSQL或類似技術

  • 了解版本控制系統(Git)

  • 有使用低代碼平台的實際操作經驗者為佳

  • 具備撰寫技術文件和規格書的能力者為佳

  • 具有出色的問題解決能力,能夠獨立工作並在團隊中合作

  • 主動積極、自我激勵、負責任且勤奮努力

  • 良好的英文書寫及口語能力者為佳

  • University graduates in the field of Information Technology or equivalent

  • Experience as a Full Stack/Front End Developer

  • Experience in designing and implementing RESTful APIs

  • Experience in front-end technologies (HTML, CSS, JavaScript, Reactive Framework)

  • Experience with back-end programming languages such as Java or C#

  • Familiarity with database technologies such as MSSQL or similar

  • Knowledge of version control systems (Git)

  • Hands-on experience with low-code platforms is advantageous

  • Skill in writing technical documents and specification is advantageous

  • Strong problem-solving skills and the ability to work independently and as part of a team

  • Initiative, Self-motivated, responsible and hardworking

  • Good command of written / spoken English is advantageous

管理委員會 - 秘書 Executive Committee - Secretary to Executive Committee

Ref. no.: FM.10.122024

職位內容 Responsibilities

  • 直接向公司的管理委員匯報

  • 為管理委員安排會議、業務預約、 商務行程等事宜

  • 確保委員會文件的處理及記錄得到妥善管理

  • 協助和準備會議議程、會議記錄和相關報告

  • 行政支援管理委員會以提高工作效率

  • 履行管理委員會臨時委派的其他職責

  • 協助籌備公司活動

  • Direct report to the company’s Executive Committee

  • Manage and maintain executives’ schedules, appointments, and travel arrangements

  • Ensure proper organization of the Boards’ documents and records

  • Prepare and distribute meeting agendas, minutes, and reports

  • Support the Executive Committee with various administrative tasks to enhance productivity and efficiency

  • Handle ad-hoc tasks assigned by the Executive Committee

  • Assist with preparation of company activities

職位要求 Requirements

  • 大學畢業或以上

  • 擁有擔任高級管理層秘書經驗

  • 優秀的中英文書寫及溝通能力,懂基礎葡語溝通優先考慮

  • 較強的組織能力和時間管理技巧

  • 熟練的 Microsoft Office 軟件操作及運用能力(Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams, Zoom)

  • 能夠謹慎處理機密資訊

  • 能夠適應快節奏的工作環境

  • 非常注重工作細節和準確性

  • 積極主動地應對和解決問題,能夠平衡獨立工作和團隊合作的需求

  • University graduate or above

  • Proven secretarial experience to senior executives

  • Excellent verbal and written communication skills of spoken and written English and Chinese, knowledge in Portuguese is an advantage

  • Strong organizational and time management abilities

  • Proficiency in Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams, Zoom)

  • Ability to handle confidential information with discretion

  • Flexibility and adaptability in a fast-paced environment

  • Strong attention to detail and accuracy in completing tasks

  • Proactive approach to problem-solving and the ability to work independently as well as in a team

人力資源及總務部 - 副經理/經理 Human Resources & General Affairs Department - Deputy Manager/Manager

Ref. no.: FM.11.122024

職位內容 Responsibilities

  • 與其他部門經理和主管合作,以確保實現人力資源人才管理目標和目標

  • 負責公司的人才招聘

  • 管理和監督公司薪酬職能

  • 監督和管理推動高效能的績效評估系統

  • 審查和更新公司的人事管理政策和程序

  • 管理內部溝通項目,以遵守公司政策和正當程序要求

  • 協調員工培訓和發展計劃

  • 與其他國際業務夥伴在不同項目和計劃上進行合作

  • Work as strategic business partner with other department managers and supervisors to ensure HR talent management goals and objectives are achieved

  • Responsible for the end-to-end process of recruitment activities of the Company

  • Manage and oversee the payroll function of the company

  • Oversee and manage a performance appraisal system that drives high performance

  • Review and update Company’s human resource policies and procedures

  • Manage internal communication projects in compliance with company policies and due process requirements

  • Coordinate employee training and development initiatives

  • Collaborate and partner with other international operations on different projects and initiatives

職位要求 Requirements

  • 具人力資源管理學士學位或相關學歷

  • 良好的中英文書寫及溝通能力,懂葡語更佳

  • 擁有擔任人力資源主管或類似職位的工作經驗

  • 備有管理人力資源系統的經驗(包括薪酬管理系統)

  • 具備制定薪酬福利和績效評估計劃的經驗

  • 熟悉勞動關係法

  • 較強的領導能力

  • BSc in Human Resources Management; or related qualification

  • Good command of English and Chinese, knowledge of Portuguese is preferable

  • Work experience as Head of HR or similar role

  • Experience with Human Resources Information Systems including payroll tools

  • Experience in designing compensation and benefits and performance evaluation programs

  • Good knowledge of labor legislation

  • Leadership abilities

精算部 - 主任 / 高級主任 Actuarial Department - Officer/ Senior Officer

Ref. no.: FM.12.122024

職位內容 Responsibilities

協助產品和精算職能,重點如下:

  • 開發支持更廣泛產品供應的精算框架和模型;

  • 壽險的產品創新;

  • 保單和責任估值和報告;

  • 支持風險為資本的實施和相關分析

  • 再保險採購和處理;

  • 資產和負債管理;

  • 風險管理;

  • 數據分析

Assist in product and actuarial functions with the following focus:

  • Develop actuarial framework and models that support wider product offering;

  • Product innovation in life

  • Policy and liability valuation and reporting;

  • Support Risk-Based Capital implementation and related analyses

  • Reinsurance sourcing and handling;

  • Asset and liability management;

  • Risk Management;

  • Data analytics

職位要求 Requirements

  • 擁有精算、統計、數學、工程、數據科學及其他定量學科的本科或更高學位

  • 通過 SOA 精算考試或同等考試

  • 2 年以上壽險或非壽險精算及 / 或產品相關工作經驗

  • 精通中英文書寫及口語能力

  • Tertiary undergraduate or higher in actuarial, statistics, mathematics, engineering, data science and other quantitative degrees

  • Passing in Actuarial exams in SOA or equivalents

  • 2+ years’ experience in life or non-life actuarial and/or product role

  • Proficiency in written and spoken English and Chinese

管理委員會 - 執行董事 Executive Committee - Executive Director

Ref. no.: FM.09.112024

職位內容 Responsibilities

  • 制定和實施促進公司使命的策略

  • 為達成公司既定的目標和目的制定全面的商業計劃,參與公司發展策略的制定,確保公司履行當中的信託責任,並以投資者和員工的最佳利益為行動準則

  • 向核下的管理部門提供指導和輔助以建立高效的領導團隊

  • 確保公司的日常營運和長期策略計劃符合既定政策,遵循道德規範和法律要求

  • 對公司投資計劃進行指導和監督

  • 建立並維持與股東、合作夥伴及外部政府機構之間的信任關係

  • 以提升公司形象為目標,擔任公司的公開演講和公共關係代表

  • 針對管理報告進行分析,並落實能夠提升公司財務及非財務狀況的相關措施

  • Develop and implement strategies aiming to promote the organization’s mission

  • Create complete business plans for the attainment of goals and objectives, participating with is vision for the key strategic plans, ensuring the company fulfills its fiduciary duty, acting in the best interests of its investors and employees

  • Build an effective team of leaders by providing guidance and coaching to subordinate managers

  • Ensure adherence of the company’s daily activities and long-term plans to established policies, legal guidelines respecting ethical standards

  • Direct and oversee investments 

  • Forge and maintain trust with shareholders, partners and external authorities

  • Act as the public speaker and public relations representative of the company in ways that strengthen its profile

  • Analyze management reports and decide on measures that add value to the company's financial and non-financial situation  

職位要求 Requirements

  • 大學畢業或以上,主修數學、精算學、金融或相關範疇

  • 擁有至少八到十年的管理經驗,並在執行董事或類似職位上有良好的業績記錄

  • 擁有十五年以上的精算、風險管理和財務管理經驗優先

  • 擁有多樣化的技術工作經驗及涵蓋多個領域,包括:保險產品的定價和風險評估、精算估值和報告、資產和負債管理、企業風險管理、風險評估和控制、資本管理(HKRBC/償付能力 II)、風險偏好聲明的制定、國際財務報告準則和投資組合管理

  • 具有制定策略和計劃的經驗

  • 對公司財務狀況及績效評估標準具備深入的理解

  • 對公司的治理原則和最佳管理方法有全面的認識

  • 較強的分析能力和解決問題的能力

  • 具有優秀的組織和領導能力

  • 流利的英語和葡萄牙語書寫和溝通能力;懂中文優先考慮

  • 具有較強的技術性和項目管理技巧

  • 出色的溝通和公開演講技巧

  • 持有澳門居民身份證優先

  • Higher degree in Mathematics, Actuarial Science, Finance or any other relevant fields

  • Minimum 8-10 years’ managerial experience and proven track record as Executive Director or similar roles

  • 15+ years in actuarial, risk and financial management

  • Diversified technical work experience covering a wide range of area including pricing and risk assessment of insurance products, actuarial valuation and reporting, asset and liability management, enterprise risk management, risk assessment and control, capital management (HKRBC/Solvency II), development of risk appetite statement, IFRS and investment portfolio management

  • Experience in developing strategies and plans

  • Strong understanding of corporate finance and measures of performance

  • In depth knowledge of corporate governance principles and managerial best practices

  • Strong analytical abilities and problem-solving skills

  • Outstanding organization and leadership abilities

  • Proficiency in written and spoken and written English and Portuguese; knowledge of Chinese would be an advantage

  • Strong technical and project management skills

  • Excellent communication and public speaking skills

  • Macau ID preferred

精算部 - 首席精算師 Actuarial Department - Chief Actuary

Ref. no.: FM.08.102024

職位內容 Responsibilities

監督公司整體產品和精算職能如下:

  • 編製精算估值報告

  • 監督和管理公司的所有精算職能

  • 為產品審批委員會和高級管理層提供戰略性的精算建議

  • 制定和實施公司政策和程序

  • 確保精算工作符合監管要求和法規

  • 帶領公司精算團隊並提供指導和培訓

  • 預測金融趨勢並分析相關風險

  • 持續關注和分析保險業的發展趨勢

  • 作為管理層去提供戰略規劃和參與決策制定

Oversee the whole product and actuarial functions with the following focus:

  • Preparation of actuarial valuation reports

  • Oversee and manage all actuarial functions of the company

  • Provide strategic actuarial advice to the product approval committee and senior management

  • Develop and implement company policies and procedures

  • Ensure compliance with all regulatory requirements

  • Lead the actuarial team and provide guidance and training

  • Prepare financial forecasts and analyze financial risks

  • Monitor and analyze trends in the insurance sector

  • Participate in strategic planning and decision-making at executive level

職位要求 Requirements

  • 8年以上的人壽保險精算從業經驗,以及至少5年以上擔任高級精算職位

  • 擁有以下專業精算資格:英國精算師 (FIA)、澳大利亞精算師 (FIAA)、北美精算師 (FSA) 或其他與上述專業精算組織相當及被澳門金融管理局所認可之資格

  • 在產品開發方面擁有豐富的經驗

  • 具有償付能力第二代(歐洲)框架下的工作經驗

  • 大學畢業或更高學歷,主修數學、精算學或統計學專業等相關範疇

  • 具備英文及澳門特別行政區任一種正式語文(葡文或中文) 書寫和口語能力

  • 8 + years of experience in life actuarial and at least 5 years of professional experience as a senior actuary

  • Fellow of the Institute and Faculty of Actuaries, United Kingdom (FIA); or Fellow of the Institute of Actuaries of Australia (FIAA); or Fellow of the Society of Actuaries, United States of America (FSA), or a qualification that may be accepted by the AMCM if it is comparable to those previously mentioned

  • Solid experience in product development

  • Experience of working within the scope of the Solvency II Regime (European Framework)

  • Higher education in Mathematics, Actuarial Science or Statistics

  • Ability to communicate in English and at least one of the official languages ​​(Portuguese or Chinese) (written and spoken)

理賠部 - 文員 / 高級文員 Claims Department - Clerk / Senior Clerk

Ref. no.: FM.07.102024

職位內容 Responsibilities

  • 負責處理理賠部的日常工作

  • 按照公司指引處理客戶保險索賠

  • 輸入並管理客戶理賠資料及建立客戶檔案

  • 及時回應客戶、保險經紀、代理及內部員工的理賠咨詢

  • 為客戶提供優質和專業的客戶服務

  • 處理其他上級委派的工作

  • Support daily operations of the Claims department

  • Settle and handle claims in accordance to the Company’s guidelines

  • Register, monitor and follow up with claims files

  • Handle claims enquiries from clients, brokers, agents and internal staff in a timely manner

  • Deliver quality and professional service to customers

  • Other ad hoc assignments assigned by the department supervisor

職位要求 Requirements

  • 大學畢業或以上

  • 良好中英文書寫及溝通能力

  • 良好電腦操作技巧及熟悉Word 和Excel軟件操作及運用

  • 優秀的溝通及人際交往能力

  • 良好的分析及理解能力

  • 以客戶為先、積極主動、願意學習

  • 具備細心、積極、獨立的特質,並能在壓力環境中有效地完成工作

  • 熟悉保險產品優先考慮

  • 有辦公室行政工作經驗優先

  • University graduate or above

  • Good command of spoken and written English and Chinese

  • Good knowledge of PC applications, especially Word and Excel

  • Effective communication and interpersonal skills

  • Good analytical and comprehension skills

  • Customer-oriented, pleasant personality and willing to learn

  • Detail-oriented, proactive, independent, and able to work under pressure

  • Knowledge of insurance products is considered a plus

  • Experience in office administration is preferred

退休金部 - 主任 / 高級主任 Pension Fund Department - Officer / Senior Officer

Ref. no.: FM.06.082024

職位內容Responsibilities

  • 負責執行退休基金的日常交易

  • 確保所錄入交易的準確性及時效性

  • 協助撰寫及檢閱監管及商業報告

  • 支援銷售流程及提供客戶服務

  • 回應客戶有關帳戶和交易的查詢

  • 與內部保持緊密合作,確保提供優質的服務

  • Perform daily transactions related to pension fund operations

  • Ensure the accuracy and timeliness of all transactions

  • Assist and prepare regulatory and business reports

  • Support whole sales process and client service

  • Respond to client inquiries regarding their accounts and transaction statuses

  • Liaise and work closely with back office to ensure excellence in service

職位要求 Requirements

  • 大學畢業或以上,主修會計、金融或相關範疇

  • 具有投資、會計﹑或保險的基本知識

  • 具有較強的分析力以及注重細節

  • 良好中英文書寫及溝通能力

  • 有效的溝通及人際交往能力

  • 勤奮、積極、主動並能在壓力下完成工作

  • 熟悉辦公室電腦軟件操作,尤其PowerPoint 及Excel

  • University graduate or above in Accounting, Finance or related disciplines

  • Basic knowledge in investment, accounting, or insurance field

  • Strong analytical skills and attention to detail

  • Good command of spoken and written English and Chinese

  • Effective communication and interpersonal skills

  • Self-motivated, proactive, and able to work under pressure

  • Good knowledge of PC applications, especially PowerPoint and Excel

Investment Department - Chief Investment Officer 首席投資總監 / Investment Manager 投資經理

Ref. no.: FM.12.092023

職務 Responsibilities

  • 在資產管理公司的支援下管理投資策略和投資組合,包括退休金業務

  • 管理短期投資餘額和整體流動性

  • 處理所有日常投資管理之文件

  • 負責定期投資報告和檢閱,包括量性和質性投資組合的研究

  • 監察庫務部日常運作包括現金管理、保費收付及其他付款職務

  • Manage the investment strategies and portfolios, including pension fund business, with support from external Asset Management Companies

  • Manage short-term investment balances and overall liquidity

  • Perform regular administration duties of all investment files

  • Organize regular investment reports and reviews, including quantitative and qualitative portfolio studies

  • Supervise treasury department on day-to-day operations including managing cash, premium collections and other payment functions

職位要求 Requirements

  • 主修金融或相關專業資格之機構認可範疇. 持有CFA資格優先

  • 5-8年上投資相關經驗

  • 具良好的英文、中文(廣東話及普通話)語言能力

  • 具有效率之溝通及人際交往能力

  • 具有前瞻性思維,精通決策

  • 勤奮、積極、主動並能在壓力下完成工作

  • 熟悉辦公室電腦軟件操作,尤其PowerPoint 及Excel

  • A degree in finance or a relevant field from an accredited institution. CFA preferred.

  • Minimum 5 to 8 years of related experience

  • Good command of verbal and written English and Chinese (Cantonese and Mandarin)

  • Effective communication and interpersonal skills

  • Strategic thinker and proficient in decision-making

  • Self-motivated, proactive and independent and able to work under pressure.

  • Good knowledge of PC applications, especially PowerPoint and Excel

申請職位 Application

Interested parties please send a full resume with a recent photo to HR@fidelidade.com.mo OR submit it in our Office Address at Av. Praia Grande 567, BNU Building 14/F, Macau (China), Monday to Friday (09:00 – 17:30).

有興趣人士請將履歷連同近照電郵至 HR@fidelidade.com.mo 或於辦公時間 (週一至五,09:00-17:30) 親身提交至忠誠保險辦公室 - 澳門南灣大馬路567號大西洋銀行大廈 14 樓

*Personal data collected will be used for recruitment related purposes only.